雅培再次起诉前员工侵犯商业秘密，要求获得赔偿及禁令！
来源：知识产权家 发布日期：2023-06-13 阅读：19次
6月1日消息，医疗保健公司雅培本周二在美国伊利诺伊北区联邦地区法院起诉了该公司的一名前科学家，指控该科学家“秘密下载”了包含公司营养产品竞争信息的敏感文件。
根据起诉书， Roger Tyre 在离开雅培公司之前犯下了“公然的不当行为”。雅培表示，公司在3月份得知Roger Tyre下载了数千份文件。
Roger Tyre于2012年至2018年在雅培工作。在雅培工作期间，Roger Tyre承担产品维护和产品开发的工作。
起诉书称，产品配方是极具价值的商业秘密，对雅培的业务至关重要。利用Roger Tyre窃取的信息，其它公司可以用低廉的成本迅速开发出能与雅培目前的营养产品组合竞争的同类产品。
雅培去年的全球销售额超过了430亿美元。雅培的律师表示，对雅培商业秘密的不当使用将破坏公司在营养市场上的竞争优势，从而给公司造成不可弥补的损害。
根据起诉书，Roger Tyre在离开雅培公司后，加入了Better Nutritionals 公司，并在该公司担任首席运营官。今年3月，Better Nutritionals在Roger Tyre的办公室发现了两个U盘后联系了雅培。
雅培要求获得未明确金额的赔偿，以及针对Roger Tyre的禁令，禁止其使用或披露雅培的商业秘密或机密信息。
据悉，这并不是雅培第一次对员工发起诉讼以保护其商业秘密。
早在2020年，雅培就对该公司诊断业务全球营销副总裁提起诉讼，指控其违反了雇佣协议。该案在提交后不到一个月就达成了和解。
去年，雅培又起诉了一名高级主管，并在大约一个月内达成了和解。